Суд указал, что простой относится к рабочему времени и его нельзя использовать по своему усмотрению. Поэтому сотрудники обязаны находиться на местах. В это время они должны выполнять свои обязанности, не связанные с причиной простоя. В результате увольнение сотрудника, который не выходил на работу в дни простоя, суд признал законным.

Инспекция провела выездную проверку и доначислила организации более 184 млн руб. После этого сразу же приостановила операции по счетам и запретила продавать имущество.

Компания обратилась в суд, который, по ее мнению, должен был разблокировать счет, иначе у нее будут значительные убытки.

Бывает, что ФСС по разным причинам не принимает к зачету пособия, которые выплатил работодатель. Но нередко на этом проблемы страхователя не заканчиваются. При очередной проверке ему доначисляют взносы на сумму таких пособий. Аргументация проверяющих проста: выплаты в пользу работников произведены в рамках трудовых отношений и не названы в исключениях.

1 октября ведомство опубликовало на своем сайте очередной массив сведений, которые раньше были налоговой тайной:

— о доходах и расходах из бухотчетности за 2017 год;

— о суммах уплаченных в 2017 году налогов, сборов, страховых взносов.

Сведения находятся в разделе «Открытые данные».

Они пригодятся при выборе надежных партнеров по бизнесу, помогут снизить риск доначислений.

Обратите внимание: без специального программного обеспечения быстро найти интересующую вас компанию вряд ли получится. Сведения распределены по большому количеству XML-файлов. Их около двадцати трех тысяч.

Напомним, первый массив данных налоговики опубликовали в августе.